Description du poste
La commune de Zermatt, avec 6 000 habitants, est un pôle touristique majeur. Rejoignez un environnement de travail dynamique et bénéficiez d'avantages modernes.
Tâches
• Gérer la comptabilité générale et assurer la fiabilité financière.
• Participer à la création de budgets et à la planification financière.
• Assister dans la gestion de la paie et des opérations de caisse.
Compétences
• Formation commerciale ou équivalente, avec expérience en finance.
• Capacité à travailler de manière précise et structurée.
• Maîtrise des outils informatiques, idéalement Abacus ou Innosolv.
La commune de Zermatt compte environ 6'000 habitants. C’est la plus grande commune touristique de la région alpine. Environ 170 collaborateurs assurent un service public étendu. Le service financier veille à ce que la commune puisse remplir ses tâches de manière fiable - de la budgétisation et la planification financière à la comptabilité en passant par la paie. Dans notre équipe de huit personnes, vous attend un domaine d’activité varié avec un lien direct avec la vie communale. Nous recherchons pour entrée immédiate ou à convenir :
Employé(e) administratif/ve service financier (80% - 100%)
Votre domaine d’activité
Vos compétences
Tenue et entretien du grand livre ainsi que la mise en place d’une comptabilité financière correcte, participation à la paie, aide à la saisie budgétaire et à la planification financière, soutien lors des clôtures annuelles, gestion de la caisse et traitement des paiements
• Vous disposez d’une formation commerciale de base ou d’une formation équivalente et faites preuve de sens des responsabilités ainsi que de persévérance.
• La maîtrise des programmes informatiques courants (notamment MS Office) vous est facile ; idéalement, vous avez également de l’expérience avec Abacus ou Innosolv.
Tenue du registre des inhumations et aide à la gestion du cimetière. Un travail précis, structuré et de haute qualité est pour vous une évidence. Vous vous distinguez par votre esprit d’équipe, votre autonomie et votre engagement. Nous voulons vous
Vous trouverez chez nous une activité intéressante et variée dans une équipe motivée et un environnement passionnant. La formation continue de nos collaborateurs est une priorité pour nous. Attendez-vous à des conditions d’emploi modernes. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet de candidature jusqu’au 10 septembre 2025 par e-mail à hr@zermatt.ch ou par courrier au Service du personnel de la commune de Zermatt, Case postale 345, 3920 Zermatt. Pour de plus amples informations, Amber Brantschen, responsable du personnel (027 966 22 94), se tient volontiers à votre disposition.
Tâches
• Gérer la comptabilité générale et assurer la fiabilité financière.
• Participer à la création de budgets et à la planification financière.
• Assister dans la gestion de la paie et des opérations de caisse.
Compétences
• Formation commerciale ou équivalente, avec expérience en finance.
• Capacité à travailler de manière précise et structurée.
• Maîtrise des outils informatiques, idéalement Abacus ou Innosolv.
La commune de Zermatt compte environ 6'000 habitants. C’est la plus grande commune touristique de la région alpine. Environ 170 collaborateurs assurent un service public étendu. Le service financier veille à ce que la commune puisse remplir ses tâches de manière fiable - de la budgétisation et la planification financière à la comptabilité en passant par la paie. Dans notre équipe de huit personnes, vous attend un domaine d’activité varié avec un lien direct avec la vie communale. Nous recherchons pour entrée immédiate ou à convenir :
Employé(e) administratif/ve service financier (80% - 100%)
Votre domaine d’activité
Vos compétences
Tenue et entretien du grand livre ainsi que la mise en place d’une comptabilité financière correcte, participation à la paie, aide à la saisie budgétaire et à la planification financière, soutien lors des clôtures annuelles, gestion de la caisse et traitement des paiements
• Vous disposez d’une formation commerciale de base ou d’une formation équivalente et faites preuve de sens des responsabilités ainsi que de persévérance.
• La maîtrise des programmes informatiques courants (notamment MS Office) vous est facile ; idéalement, vous avez également de l’expérience avec Abacus ou Innosolv.
Tenue du registre des inhumations et aide à la gestion du cimetière. Un travail précis, structuré et de haute qualité est pour vous une évidence. Vous vous distinguez par votre esprit d’équipe, votre autonomie et votre engagement. Nous voulons vous
Vous trouverez chez nous une activité intéressante et variée dans une équipe motivée et un environnement passionnant. La formation continue de nos collaborateurs est une priorité pour nous. Attendez-vous à des conditions d’emploi modernes. Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet de candidature jusqu’au 10 septembre 2025 par e-mail à hr@zermatt.ch ou par courrier au Service du personnel de la commune de Zermatt, Case postale 345, 3920 Zermatt. Pour de plus amples informations, Amber Brantschen, responsable du personnel (027 966 22 94), se tient volontiers à votre disposition.
