CV et Carrière de agent de probation/agente de probation en Suisse

Les agents de probation supervisent les auteurs de l’infraction après leur libération ou qui ont été condamnés à des peines en dehors de l’incarcération. Ils rédigent des rapports fournissant des conseils sur la condamnation et l’analyse de l’auteur de l’infraction concernant les possibilités de récidive. Ils aident les auteurs de l’infraction au cours du processus de réhabilitation et de réintégration et veillent à ce que les contrevenants s’acquittent de la peine de service communautaire si nécessaire.

85'000 CHF/an
2 offres
5 cantons

Salaire en Suisse

Minimum 60'000 CHF
Maximum 120'000 CHF

Cantons qui recrutent

Zurich Genève Vaud Neuchâtel Neuenburg

Formation et Diplômes

Formation requise:

Diplôme d'État ou Bachelor en travail social, protection juridique ou équivalent, formation continues en gestion de probation recommandée

2-3 ans d'expérience dans le domaine social ou pénitentiaire

Diplômes reconnus

Équivalences

Diplôme CFC reconnu par les institutions cantonales

Titre de Bachelor transférable via l’APP 49

Compétences Clés

Gestion de dossiers clients
Évaluation des risques
Méthodes d'intervention clinique
Communication interdisciplinaire
Utilisation de logiciels de gestion

Perspectives

Évolution vers des postes de coordination de probations, accompagnement spécialisé, ou direction de service public

Évolution de carrière

1. Assistant de probation
2. En charge de probation
3. Chef de service de probation

Offres d'Emploi (2)

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